唐逸 赵欢君 嘉兴学院商学院
项目来源：国家级大学生创新训练项目（编号：201410354006）。
摘要：本研究基于嘉兴地区916位女性农民工进行的问卷调查结果，对浙江省女性农民工幸福感状况差异进行分析，得出结论与建议，以期为女性农民工幸福感研究提供参考。
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关键词 ：女性农民工 幸福感 个体差异
当前，农民工已成为我国城市建设的主要力量，在城市的建设和发展过程中发挥着重要作用。而女性农民工作为农民工群体中的特殊人群，因为第三产业特别是服务业的迅猛发展受到用人企业的普遍欢迎，并出现了女性农民工需求旺盛的现象。女性农民工是指户口仍然留在农村、本人在城市从事非农业工作的女性，对女性农民工幸福感的研究是对其生活质量的深入了解，也是对其生存与发展状态的进一步关注。
一、女性农民工幸福感基本状况分析
1.女性农民工幸福感调查样本基本情况
本研究采用分层随机抽样方式抽取嘉兴地区不同行业的女性农民工进行实地问卷调查，共发放问卷1000份，收回954份，其中有效问卷916份。
其中90后、80后、其他年龄的女性农民工分别占19.6%、42%和38.4%；外出务工年限3年以下、3-5年、5-7年、7-10年、10年以上的分别占26.1%、19.3%、14.9%、23.1%和16.6%；婚姻状况为未婚、已婚、离异或分居、其他的分别占27.5%、70.7%、1.1%和0.3%；文化程度小学及以下、初中、高中、大专及以上分别占12.6%、46.5%、26.4%、13.4%；月收入1500元以下、1501至2000元、2001至2500元、2501至3000元、3001元以上分别占3.9%、19.0%、16.1%、30.6%、30.4%；健康状况很好、较好、一般、差、很差分别占17.5%、38.0%、40.5%、3.9%、0.1%。
2.女性农民工幸福感基本特征分析
（1）女性农民工幸福感水平普遍偏低。调查结果显示，女性农民工幸福感水平的李克特五等级分值均值为3.13。女性农民工幸福感水平均值主要介于2.26-3.25之间，占总样本60.4%，其次介于3.26-4.25间的占28.4%。其中均值低于3.25的占样本数的60.7%，这说明女性农民工幸福感水平普遍偏低。
（2）女性农民工幸福感水平各维度均值总体较低。在女性农民工幸福感水平各维度中，主观幸福感的均值为3.03，文化角色适应均值为3.11，心理健康特征均值为3.12，社会资本均值为3.27。从频率分布来看，主观幸福感均值介于2.26-3.25之间的最多，占总数63.7%，小于3.25的占69.5%，说明大多数女性农民工主观幸福感相对较低；文化角色适应均值介于2.26-3.25之间的最多，占66.1%，文化角色适应均值小于3.25的占67.2%，表明了多数女性农民工的文化角色适应情况仍然相对较差；心理健康特征均值介于2.26-3.25之间的最多，占64.5%，均值小于3.25的占69.8%，说明总体上大多数女性农民工的心理健康特征分数相对较低；社会资本均值介于2.26-3.25之间的最多，占总样本数的50.9%，均值小于3.25的占总样本数的52.9%，说明女性农民工的社会资本相对较低。
二、女性农民工幸福感个体差异分析
1.不同务工年限的女性农民工幸福感水平无显著差异
调查显示，女性农民工的幸福感水平并不随着务工年限的增加呈现一定的规律，并且幸福感各维度的均值也不存在一定规律。方差分析结果显示，只有心理健康程度以及社会资本检验统计量F值所对应的P值小于0.05，幸福感水平、主观幸福感和文化角色适应检验统计量F值所对应的P值均大于0.05。表明：不同务工年限的女性农民工幸福感水平无显著差异，但不同务工年限的女性农民工的心理健康和社会资本维度存在显著差异。
2.不同日工作时间的女性农民工幸福感水平无显著差异
调查显示，不同日工作时间的女性农民工幸福感水平存在差异不大，但日工作时间12小时以上的人幸福感水平均值以及各维度的均值明显高于其他样本女性。方差分析结果显示，幸福感水平、主观幸福感、文化角色适应和心理健康程度检验统计量F值所对应的P值均大于0.05，只有社会资本检验统计量F值所对应的P值小于0.05。可知，不同日工作时间的女性农民工的社会资本存在显著差异，但是不同日工作时间的女性农民工幸福感水平差异并无统计学上的意义。
3.不同文化程度的女性农民工幸福感水平无显著差异
小学以下、初中、高中以及大专及以上的女性农民工均值分别为3.14、3.09、3.15和3.20，不存在明显规律，其主观幸福感、心理健康程度以及社会资本的均值也不存在一定规律，但是不同文化程度的女性农民工的文化角色适应均值分别为3.05、3.05、3.15和3.21，随着文化程度的提高而提高。方差分析结果显示，幸福感水平、主观幸福感、心理健康程度和社会资本检验统计量F值所对应的P值均大于0.05，只有文化角色适应检验统计量F值所对应的P值小于0.05。表明，不同文化程度的女性农民工的文化角色适应存在显著差异，但是不同文化程度的女性农民工幸福感水平差异无统计学上的意义。
4.不同身体健康状况的女性农民工幸福感水平存在极显著差异
不同身体健康状况的女性农民工幸福感水平均值不同，表现为随着身体健康状态的提升而提高。从幸福感水平各维度来看，不同身体健康状态的女性农民工的主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本也存在差异，且随着身体状况的提升，女性农民工的主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本也逐渐提高。方差分析结果显示，不同身体健康状况的女性农民工幸福感水平检验统计量F所对应的P值小于0.01，表明身体健康状况不同，女性农民工的幸福感水平存在极显著差异；在幸福感水平各维度中，各维度检验统计量F值所对应的P值均小于0.01表明身体健康状况不同的女性农民工的主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本均存在极显著的个体差异。
5.不同年龄段的女性农民工幸福感无显著差异
结果显示，不同年龄段的女性农民工幸福感水平的均值不同但差异微小。从幸福感水平各个维度来看，主观幸福感检验统计量F值所对应的P值小于0.05，文化角色适应性、心理健康程度和社会资本的P值大于0.05（见表5）。这说明随着年龄的增长，女性农民工的主观幸福感逐渐提升，但对女性农民工的文化角色适应性、心理健康程度和社会资本并没有显著影响，对幸福感水平也无显著影响。
6.不同婚姻状况的女性农民工幸福感存在极显著差异
结果显示，不同婚姻状况的女性农民工幸福感水平均值不同，离异或分居的女性农民工幸福感水平均值为2.83，未婚群体为3.12，已婚群体为3.14，其他群体为3.95。方差分析结果显示，不同婚姻状况的女性农民工幸福感水平检验统计量F值所对应的P值为0.006，小于0.01，表明婚姻状况不同，女性农民工在幸福感水平上存在极显著的个体差异。从幸福感各维度来看，主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本检验统计量F值所对应的P值均小于0.05，表面不同婚姻状况的女性农民工主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本存在显著差异。
7.不同月收入的女性农民工幸福感水平存在极显著差异
不同月收入的女性农民工幸福感水平均值不同，表现为随着月收入的增加，女性农民工幸福感水平提高。在幸福感各维度中，主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本均存在差异，表现为随着月收入的增加，总体上女性农民工主观幸福感、文化角色适应、心理健康程度和社会资本业随之提高。方差分析结果显示，不同月收入的女性农民工幸福感水平检验统计量F值所对应的P值小于0.01，表明不同月收入的女性农民工幸福感水平存在极显著差异；在就业能力各维度中，主观幸福感、文化角色适应和心理健康程度检验统计量F值所对应的P值小于0.01，但社会资本检验统计量F值所对应的P值大于0.05，表明不同月收入的女性农民工主观幸福感、文化角色适应和心理健康程度存在极显著差异，但社会资本无显著差异。这说明，月收入的增加可以提高女性农民工主观幸福感、文化角色适应和心理健康程度，但对女性农民工社会资本并没有显著影响。
三、结论与政策建议
1.女性农民工幸福感水平总体偏低，存在较明显的个体差异不同身体健康状况、不同婚姻状况及不同月收入的女性农民工幸福感水平存在极显著的个体差异，而且随着身体健康状况的提高、婚姻状况的改善及月收入的增长，女性农民工幸福感水平不断提高。但不同务工年限、不同日工作时间、不同文化程度及不同年龄段的女性农民工幸福感水平无显著个体差异。
2.在幸福感水平各维度中，社会资本均值相对最高
调查结果表现出明显的个体差异：一是女性农民主观幸福感因身体健康状况、年龄、婚姻状况、月收入不同存在极显著的个体差异；二是文化角色适应因文化程度、身体健康状况、婚姻状况、月收入不同存在极显著的个体差异；三是心理健康程度因身体健康状况、月收入不同存在极显著的个体差异；四是社会资本因外出务工年限、身体健康状况、婚姻状况不同存在极显著的个体差异。
由于身体健康状况和婚姻状况是影响女性农民工幸福感水平的重要因素，因而本研究结论的政策含义是：第一，政府应该采取切实措施保障女性农民工身体健康；第二，政府应加强廉租房和就学制度的完善，为女性农民工实现家庭团聚提供便利。进而提高女性农民工的幸福感水平。
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参考文献
[1]姜山,戚晓明,李晓静.改革开放以来对女性农民工研究的理论综述[J].农村经济与科技,2008(19):24-26
[2]田凯.关于农民工城市适应性的调查与思考[J].人口学刊,1996(4):3-7
作者简介
唐逸，1993—，女，嘉兴学院商学院。赵欢君，1971—，女，嘉兴学院商学院人力资源管理研究所副教授。