车昱莹
摘要：在我国社会主义市场经济不断发展完善的过程中，会计透明度日趋完善，越来越成为一个不可忽视的问题。目前，会计透明度在实际应用中还存在一些问题，尤其是在上市公司中，会计透明度显得格外重要。会计透明度的缺失一方面会危害会计报表使用者的经济利益，另一方面宏观上影响到社会主义市场经济的健康发展和社会的长治久安。本文首先就会计透明度的概念及作用进行简单介绍，然后对会计透明度的现状进行原因剖析，最后提出提高透明度的几点建议，以供相关会计人员参考。
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关键词 ：上市公司；会计透明度；探究
近些年来，伴随着国民经济的飞速发展，各种经济问题也不断涌现出来，尤其是会计领域财务工作人员会计透明度引起了广泛的关注。会计透明度问题作为会计工作领域的关键问题，各大上市公司会计造假案件的曝光震惊社会的同时也表明了我国企业会计信息透明度存在着重大的缺陷。因此，保证会计信息真实性、增强会计透明度已经刻不容缓。
一、会计透明度概述
1.会计透明度的概念
会计透明度是一个关于会计信息质量的综合性概念，受到会计信息真实性和可靠性的影响。一般来说，公开披露的会计信息是否翔实、可靠，是投资者和其他外部信息使用者重视的关键所在。
2.会计透明度的作用
总体来说，会计透明度的高低影响着报表信息的真实性与全面性，同时也是有效地制约束会计实务工作的准绳。高透明度对于确保投资者的准确投资取向起着至关重要的参考作用。由于会计透明度本身是一项综合而又复杂的工作模式，因此在工作中需要做到：会计人员对会计准则能够理解和掌握，能够在实务中灵活运用，向股东、债权人、投资者、政府部门提供真实的会计信息，准确地进行会计业务处理。
二、我国会计透明度现状及原因
1.法制制度不完善
主要表现一是在会计法规不完善，执行力度不够，会计违法成本较低，没有起到良好的警示和震慑作用；二是信息披露机制不健全，信息披露不真实、不完整；三是会计监督机制不健全，监督不充分，使得信息提供者与信息需求者之间的信息失衡加剧，为会计舞弊提供契机和滋生的温床，从而进一步助长了透明度不高的现象。
2.信息披露不真实
信息披露制度作为证券法规定的基本内容之一，是确保证券交易市场得以存在运行的根本前提。据相关资料显示，会计人员受到单位领导的不正当唆使，“领导动动口，会计动动手”，进行人为调节利润包装等违规操作，使公司利润上蹿下跳，迷惑广大投资者和债权人。这造成了对外披露的会计信息严重有失公允。另外，由于财务人员自身的道德素养不高，例如出纳贪污问题，中饱私囊，也会造成会计要素披露的不可靠，不能满足相关信息使用者的需要，甚至误导投资决策和政策安排。
3.信息披露不完整
由于公司会计制度不健全，会计人员舞弊等主客观原因，使得虚假会计信息泛滥成灾。为数不少的企业在信息披露中，根据企业所谓的自私的发展需要，只披露对其利好的信息，不利的信息披露部分或者不披露，例如应收账款、或有负债、利润构成等，通过非经常性损益鱼目混珠，政府补助成为救命稻草等手段调节利润，将粉饰后的财务报表公诸于众，对信息使用者特别关心的财务状况、经营成果、现金流量等披露一带而过，投资者对企业的盈利能力、偿债能力、营运能力、发展能力这四大能力基本上一无所知。
4.法人治理结构缺陷
公司治理结构越来越成为公司战略与风险管理过程中不可或缺的一部分，公司治理结构是会计透明度顺利实现的重要保障.法人治理结构不完善会严重影响企业的生产经营正常运转。现在，企业公司治理结构的问题，具体体现在资本控制权不明确，股权结构失衡，“内部人控制”现象严重，资源浪费，资产质量难以保持，性质严峻，状态糟糕。
三、提高会计透明度的建议
1.完善有关法规制度，加强会计透明度监管
会计透明度与法律法规的完善程度呈正相关关系。从法律制度规范层面提高会计信息的透明度，就要明文规范会计人员和审计人员的行为。完善会计准则和会计制度是会计透明度的理论保障，制度的制定和健全的进度是高会计透明度的必备因素，从制度层面规范会计信息的披露，约束会计人员的行为，避免披露事项上的避重就轻，区别对待，实现会计透明度的理性回归。同时也要应注意公司法、证券法、会计法等相关的法律之间要保持一致，从而给会计信息的真实性营造良好的法律氛围。
2.提高会计人员的专业技能和职业道德
会计差错和透明度的高低一定程度上取决于财务人员的专业技能和职业道德。通过培训和继续教育的方式提高会计工作人员的专业技能，减少或解除人为的工作误差，降低工作风险，提高会计工作质量和会计透明度。提高会计人员及时发现和解决问题的能力，在工作中力求精益求精，尽善尽美，坚持己任，提高自身含金量，真金不怕火炼，处理业务时及时形成工作记录，保证会计工作的顺利施行，节约工作时间，提高工作效率，及时披露会计信息。上级主管人员应对会计人员的工作进行质量监控，进行工作业绩考评。建立和完善业绩评估机制，对于表现好的会计人员应及时授予优秀工作者或者先进工作者称号。同时，注重工作中的协调配合，防止认定、处理的偏差、马虎。保证会计人员的人力充足性，为会计透明度的顺利实现提供人力资源保障。另外，还要坚持推广会计行业终身教育和诚信教育，活到老学到老，不断进步，不断提高，重点要注重会计人员的职业道德和专业胜任能力培养相结合，保持良好的职业操守，是提高会计信息质量的重中之重。
3.完善企业内部控制制度
完善的内部控制制度是提高会计信息透明度的重要一环。各单位应结合各方优势和特点完善内部控制制度，根据企业目标因地制宜地制定合理的竞争战略，提高公司内部管理控制能力，能够驾驭并灵活应对经营风险，实时进行风险评估，具体可以表现为按部就班实行轮岗制度，完善财产物资的接近登记制度，这些方面的充足工作为会计透明度和企业生存发展提供制度保障。
4.改善法人治理结构，分权制衡
(1)优化股权结构，优化资源配置，逐步推进股权多元化、分散化，压缩大股东们的持股比例，避免股权过于集中，改变内部人士控制的局面。(2)大力推进独立董事制度。独立董事要真正起到独立的作用，参与和监督董事会的运行，有效地约束和控制所有者和经营者的行为，提高会计信息质量。(3)建立合适的竞争和淘汰机制，适者生存，充分调动员工的积极主动性，有效抑制会计舞弊行为的发生。
5.加强会计监督
要保证会计透明度，就必须要发挥会计监督的作用。注册会计师的监督管理是必不可少的，是检验会计工作好坏的试金石。所以要进一步提高注册会计师的综合素质，坚守独立性，提高的执业水平，制定详细的审计计划，重点检查被审计单位是否存在关联方交易，以减少会计信息失真。注册会计师应全面了解被审计单位所在的行业和业务，结合单位的内部控制制度和内部审计工作评价被审计单位的持续经营能力，在这样的基础上查找被审计单位的错报和舞弊，认真检查是否存在非正常的业务和交易。在不熟悉的领域可以利用专家的工作协助调查。同时，不要忽略对注册会计师的工作进行抽查，一旦发现不公允行为，严肃处理。做到对社会大众负责，使财务报表使用者真正从投资中获取收益。
总而言之，要真正提高会计透明度是一项长期、复杂而艰巨的任务。九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。提高会计信息学透明度需要持之以恒，需要会计工作人员和社会各界的协调配合，齐抓共管。为了促进我国经济发展水平持续上升，提高人民生活水平，我们必须要坚持不懈，竭尽全力解决好会计透明度这一关乎国计民生的大问题。
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参考文献
[1]宫晓琳.论会计透明度[J]．中国市场，2013(33)：132-l33．
[2]汤长胜.上市公司会计透明度探讨[J]．蚌埠学院学报，2013(4)：53-55,69．
（作者单位：江西财经大学）