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“野心”成就创业者,也成就了自己

  • 投稿林晗
  • 更新时间2015-10-21
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文 / 嵇振颉

3W咖啡馆,开始时和普通的咖啡馆并无两样,但它的三位创始人希望借此成就对未来有“野心”的互联网从业者,因此这个小馆也被称为“野心”驱动公司。也正是由于创办者的“野心”,才让他们开辟出一片服务于求职创业的辉煌平台。他们通过咖啡馆和“拉勾网”,用了短短15个月时间,让近3万家互联网企业入驻,员工从6人发展到80人,公司估值达到1.5亿元。

公司的三位创始人许单单、马德龙、鲍艾乐,共同交出一份光彩夺目的创业成绩单。

起初,三位创始人只是想有个说话聊天的地方,才开办了这家3W咖啡馆。谁曾想咖啡馆开业后一直处于亏损状态,甚至连下个月的房租都交不起。经过几个昼夜的激辩,他们拟定了一份详细的发展规划。此后没多久,三个人分别向所在单位的人力资源部提交了辞呈。

他们首先要解决钱的问题,于是开始密集拜访风投公司。半个多月内,他们顶着烈日,皮肤晒得黝黑,嗓子也累得嘶哑了。到达最后一家公司时,老总正准备外出。一番好说歹说,才同意给他们十分钟时间。翔实的数字和市场需求分析,让老总放心地把600万资金交到他们手中。

接下来,他们从线上和线下两方面进行改造。他们做了一次网上问卷调查,了解求职创业者最需要什么专业服务。汇总数据后,他们详尽分析调查结果,并以此为依据设计咖啡馆装修方案。改造后的3W咖啡馆,每一层都有独特功能:在一层,创业者畅谈创新点子、碰撞思想火花;在二层,创业者们聆听公开课、参加沙龙,与互联网大佬、天使投资人亲密接触;在三层,符合条件的创业团队只需带着电脑,就可以在集中办公区注册公司。创业者在这里畅享咖啡、美食等服务,还能得到联合办公、公司注册、法律咨询、技术支持等帮助。为了实现与求职创业者的实时互动,他们还建立了拉勾网,通过线上平台了解最新动态,不断改进优化线下咖啡馆的功能。

为了有别于其他招聘网站,他们在效率上做足文章:认真对待网上的每一份简历,力求让求职者都能得到回复,这是其他求职网站很难做到的。转型初期,他们每天的睡眠时间不足四小时,常常连续几天熬夜。累了,趴在桌上打个盹;饿了,啃几口干面包或吃一包方便面。两个多月后,三人都瘦了十多斤。

辛劳终获回报,他们开始不断收到求职者的肯定和赞许。有了愉悦的体验,许多用户更愿意去做口碑传播,由此形成滚雪球效应。咖啡馆和拉勾网慢慢步入正轨:估值达到1.5亿元,近3万家互联网企业入驻、员工从6人发展到80人的团队……短短15个月,许单单、马德龙、鲍艾乐交出一份光彩夺目的成绩单。

“野心”在某种意义上并不是贬义词,它象征更大的发展空间、能力的不断提升、见识更精彩的人生。有野心的人敢于放飞心中的理想。他们的成功经历,对很多甘于平庸和安逸的年轻人有很大的启示指导意义。